⑤ 個々の労働者への配慮
メンタルヘルスマネジメント検定II種 第191問
問題
管理監督者自身のストレス対処として、適切なものはどれか。
A十分な睡眠と休養をとり、必要に応じて産業保健スタッフに相談する✓ 正解
B部下のサポートを優先し、自分の不調は我慢する
C残業を増やして仕事で気を紛らわす
D飲酒量を増やして発散する
正解
A：十分な睡眠と休養をとり、必要に応じて産業保健スタッフに相談する
解説
管理監督者自身も、十分な休養や専門スタッフへの相談などセルフケアを行うことが重要である。
分野解説：⑤ 個々の労働者への配慮
管理監督者が個々の部下に対して行う配慮と、健康障害を防ぐための対応を学ぶ分野です（38問）。心理的負荷による精神障害の労災認定基準、過重労働防止のための総合対策、長時間労働者への面接指導の対象、高ストレス者への就業上の措置、睡眠指針などが頻出です。部下の変化への気づき方や声かけの留意点も問われます。制度上の数値基準と、日常的な観察・配慮の両面をバランスよく押さえましょう。
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メンタルヘルスマネジメント検定II種について
管理監督者向けラインケアコース
| 主催 | 大阪商工会議所 |
|---|---|
| 出題形式 | 選択問題 |
| 試験時間 | 2時間 |
| 受験料 | 7,480円（税込） |
| 合格基準 | 100点満点中70点以上 |
| 難易度 | ★★★☆☆ |
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