① メンタルヘルスケアの意義

メンタルヘルスマネジメント検定III種25

問題

事業者方針を表明する目的として、適切なものはどれか

A心の健康づくり活動の推進を期待するため✓ 正解
B従業員を監視するため
C経営者の宣伝活動のため
D企業の利益を最大化するため

正解

A心の健康づくり活動の推進を期待するため

解説

方針の表明により、職場全体での活動推進が期待される。

分野解説:① メンタルヘルスケアの意義

メンタルヘルスケアがなぜ職場で必要とされるのかを、社会的背景と制度から学ぶ分野です。強いストレスを感じる労働者の割合や相談相手の傾向といった労働安全衛生調査の結果、自殺対策基本法などの法制度、「労働者の心の健康の保持増進のための指針」で示された4つのケアや「心の健康づくり計画」の位置づけが頻出です。セルフケアの意義や事業者方針の表明、従業員自身の役割など、III種セルフケアコースの入口として全体像をつかむ土台になります。数字や制定年は問題データで集計できる範囲で確認し、制度の目的とセットで押さえましょう。

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メンタルヘルスマネジメント検定III種について

自分のストレスに気づき対処する検定

主催大阪商工会議所
出題形式選択問題
試験時間2時間
受験料5,280円(税込)
合格基準100点満点中70点以上
難易度★★☆☆☆
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