⑧ 社会保険制度（給付）
給与計算実務能力検定2級 第256問
問題
育児休業給付金について、休業日数が通算180日までの間に支給される休業前の賃金に対する割合はどれか。
正解
D：67%
解説
育児休業給付金は、休業日数が通算180日までは休業前の賃金の67%（181日目からは50%）が支給されます。
分野解説：⑧ 社会保険制度（給付）
各社会保険制度のしくみと給付内容を学ぶ分野です。狭義の社会保険（健康保険・介護保険・厚生年金保険）と、雇用保険・労災保険を含む広義の社会保険の区別が基本です。健康保険の傷病手当金・出産手当金・出産育児一時金・高額療養費、雇用保険の基本手当や育児休業給付、労災保険の療養補償・休業補償、厚生年金の老齢・障害・遺族給付など、制度ごとの給付の種類と支給要件が幅広く問われます。任意継続被保険者（資格喪失後20日以内の申出・最長2年）や強制適用事業の範囲も頻出。制度と給付を対応づけ、「どんなときに何が受けられるか」を整理して覚えると、40問と多い出題に対応しやすくなります。
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給与計算実務能力検定2級について
給与計算の実務を基礎から
| 主催 | 一般財団法人 職業技能振興会 |
|---|---|
| 出題形式 | 知識問題と電卓を用いた計算問題の組み合わせ |
| 試験時間 | 試験時間は年度により変動するため公式サイトで要確認 |
| 受験料 | 受験料は改定されるため公式サイトで要確認 |
| 合格基準 | 合格基準は公式の基準を満たすこと（詳細は公式サイトで要確認） |
| 難易度 | ★★☆☆☆ |
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